毒男在職場上有冇運行？應該冇。日前有巴打在網上討論區發帖，討論上述課題，獲得不少網民踴躍回應，綜合各方意見，似乎建立交際能力，是在職場上求存的上策。
網民「烏卒卒」日前在 LIHKG 討論區發帖，題為「現今職場, 內向_係咪天生注定要輸 (事業上)」（文字經過處理）。樓主在帖子坦白承認性格內向，是一名毒男，他回憶自己的職場生涯：「由出黎做野開始, 一直靠勤力、肯學肯做、小聰明、運氣，加埋都叫達到上司要求，發展唔叫好好，都叫唔錯，比同期入職 o既同事快 1-2 年升職, 人工亦比同年資同職位人士高 20-30% 左右」。
樓主驚爆去年與上司進行 Appraisal 的時候，上司對樓主說：「睇得出你唔鍾意同人 Social, 你同其他 Department head 只會傾公事, 但係你始終都要學習, 你要再上, 你一定要學識同佢地嘻嘻哈哈, _up下, 呢個係一個 skill, _up 得好唔好係一件事, 但你一定要做（文字經過處理）」。
樓主感到困惑。天真的他以為：「原本一路覺得, 靠吹水、靠打好關係, 係旁門左道技倆, 出黎做野, 只需要做好自己, 管好自己範疇」。樓主陷入掙扎：「對內向_黎講（文字經過處理）, 要戴上面具同人_up 係好困難（文字經過處理）, 可能做得到, 但係好辛苦。黎到年近 30 歲, 都仲要勉強自己去做一 D 唔鍾意做 o既轉變，其實好攰。唔鍾意同人講 d 無意義 o既廢話, 傾多兩句無謂野, 我寧願用 d 時間做多 d 野」。
樓主不滿有些同事講多過做：「花好多時間同人打好關係, 我覺得好無聊, 正經野又唔做 但原來去到終極, 你幾勤力, 做野幾好都好, 你都要識得同人打關係」。樓主在文未再一次質問：「內向_係咪一出世就注定輸蝕俾人（文字經過處理）」。
截稿前，帖子贏得 58 個正評，僅 3 個負評。有網民疑似對樓主的上司表示不滿：「_你老母呢啲野難聽過粗口！你估有 mk 做邊個想做毒_（文字經過處理）」。
有巴打同病相憐：「Same 對住高級過自己既上司老闆都唔太敢講野, 驚得罪人 / 話題悶. 吹水又唔係好叻」。
另一名巴打接力慨嘆：「_, 同你完全一樣。同一樣 level 或下層, 我會比較多 D 野講，一對住 D 高層, 啞_左咁, 本身轉數唔慢, 都突然變到好_慢。第一, 怕得罪佢地，第二, 好怕人地覺得我 O_ 9（文字經過處理）, 影響左佢地對我 o既觀感。反而最多野講 o既時候係同圍內人 / 下屬 / 直屬上司溝通果時。因為已經摸清左佢地底，同其他 dept head 好日都唔交流下, 點樣扮熟同佢地風花雪月呀？」
不少網民鼓勵樓主。有網民表示：「你老細會對你講呢的說話，睇得出佢人品幾好，你都係個做實事的人。冇辦法架啦，要上位要生存就係要識 social。呢個社會係由外向的人建構出黎，自然要跟佢地果套。內向又上到位果的知道呢個事實又識扮 social，辦事能力又高，社會當然比佢地玩埋一份，仲好服佢地 tim。」
其他網民意見，節錄如下：
- 唔係 唔好否定自己 社會係需要你有呢種 skills 你都可以訓練到有
- 內向扮外向既話旁人好易睇得出 內向人有內向人既溝通模式，都可以人緣好
- 難度高, 自己辛苦。其實有見過比較內向 o既 Manager，但係感覺上係靠年資升上去。其實有冇 d 性格改造堂 / 訓練班, 改做下 d 性格
- 你上司都算幾好人。不過講真就算係內向都好 social 都真係緊要野，當佢係技能一樣去 develop 會唔會好 D?
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Source：LIHKG討論區